品質方針 / 環境方針 / 行動計画
品質方針 環境方針 行動計画 品質方針 我々は常に顧客の立場に立ち 信頼される物づくりと 納得出来る品質を提供する の基本理念に基づき 法令・規制要求事項を満たします。 顧客満足の向上を目指します。 品質マネジメントシス […]
品質方針
我々は常に顧客の立場に立ち
信頼される物づくりと
納得出来る品質を提供する
の基本理念に基づき
- 法令・規制要求事項を満たします。
- 顧客満足の向上を目指します。
- 品質マネジメントシステムの有効性を確認し、継続的に改善します。
- 品質マネジメントシステムへの全社員の参画と社員の知識と技術力の向上を計り、品質の確保に努めます。
- 全てのプロセスとそれに必要な資源及び情報を分析・評価し、運用・監視・管理を維持します。
2017年6月1日
北菱電興株式会社
代表取締役社長 小倉 一郎
| 会社名 | Hokuryo Denko Co., Ltd. 北菱電興株式会社 TEL 076-269-8500 |
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|---|---|---|
| 登録住所 | 本社 | 3-12, Kobu, Kanazawa-shi, Ishikawa, 920-0362 Japan 〒920-0381 石川県金沢市古府3丁目12番地 |
| 開発センター | 3-11, Asahigaoka, Hakusan-shi, Ishikawa, 924-0004 Japan 〒924-0004 石川県白山市旭丘3丁目11番地 |
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| いなほ工場 | 1-6, Inaho, Kanazawa-shi, Ishikawa, 920-0378 Japan 〒920-0378石川県金沢市いなほ1-6 |
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| 登録対象製品・ サービスの範囲 |
Installation and maintenance of electrical and mechanical facilities by the Electrical Engineering Division, Air-Conditioning Division and Electrical Machinery Division. Design and manufacture of electronic machinery and equipment by the Technical Planning Division. 電設部・空調部・電機部における、電機機械設備の施工及び保守／開発部における、電子機械機器の設計及び製造 |
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| 対象規格 | ISO9001:2015年版 | |
| 登録番号 | JA0370-Q | |
| 初回登録日 | 1999年03月01日 | |
| 有効期限 | 2025年05月31日 | |
| EAC番号 | 28/19 | |
環境方針
我々は未来・人類の為に地球環境の向上に努め
持続的な環境の保護と
継続的な環境改善の活動を提供する
の基本理念に基づき
- ニューエレクトロニクス産業の事業活動を通じて環境マネジメントシステムを構築・維持し、継続的改善及び汚染の予防を行います。
- 関連する環境の法規制、及び当社が同意する協定等を遵守し、運用・監視・管理を維持します。
- 環境目標の設定及びレビューのための枠組みとして次の事項を実践します。
- 資源・エネルギーの有効活用に努めます。
- 廃棄物の低減と再資源化に取り組みます。
- 環境配慮型製品の積極的な取扱い(設計、施工、製造及び販売)を促進します。
2017年6月1日
北菱電興株式会社
代表取締役社長 小倉 一郎
| 会社名 | Hokuryo Denko Group (Including Hokuryo Denko Co., Ltd., and Hokuryo Lead Co.,Ltd.) 北菱電興グループ（北菱電興（株）、（株）ホクリョーリード、富山ホクリョー（株）) TEL 076-269-8500 |
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|---|---|---|
| 登録住所 | 本社北菱電興（株）、 （株）ホクリョーリード |
3-12, Kobu, Kanazawa-shi, Ishikawa, 920-0362 Japan 〒920-0381 石川県金沢市古府3丁目12番地 |
| 開発センター北菱電興（株）、 （株）ホクリョーリードを含む |
3-11, Asahigaoka, Hakusan-shi, Ishikawa, 924-0004 Japan 〒924-0004 石川県白山市旭丘3丁目11番地 |
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| 流通センター北菱電興（株） | 1-6, Inaho, Kanazawa-shi, Ishikawa, 920-0378 Japan 〒920-0378 石川県金沢市いなほ1-6 |
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| いなほ工場北菱電興（株） | 1-6, Inaho, Kanazawa-shi, Ishikawa, 920-0378 Japan 〒920-0378石川県金沢市いなほ1-6 |
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富山支店富山ホクリョー㈱を含む
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520-3, Gankaiji, Toyama-shi, Toyama, 930-0175 Japan 〒930-0175 富山県富山市願海寺520-3 |
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| 登録対象製品・ サービスの範囲 |
Installation and maintenance of electrical and mechanical facilities. Design and manufacture of electronic machinery and equipment. Sales of industrial equipment, heating and cooling systems, information equipment and semiconductors. 電気機械設備の施工及び保守／電子機械機器の設計及び製造／産業用機器、冷熱システム、情報機器及び半導体の販売 |
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| 対象規格 | ISO14001:2015年版 | |
| 登録番号 | JA0381-E | |
| 初回登録日 | 2002年03月21日 | |
| 有効期限 | 2025年05月31日 | |
| EAC番号 | 28/19 | |
北菱電興株式会社 行動計画
【次世代育成支援】
社員が仕事と子育てを両立させることができ、社員全員が働きやすい環境をつくることによって、全ての社員がその能力を十分に発揮できるようにするために行動計画を策定します。
計画期間 令和5年12月1日～令和8年1月31日
妊娠中の労働者及び子育てを行う労働者等の職業生活と家庭生活との両立等を支援するための雇用環境の整備
目標1
男性の育児休業取得を促進するための措置の実施
対策
配偶者の出産を控えている男性社員とその上司に、 育児休業制度の声掛け・説明を実施し取得をサポート
目標2
育児休業に関する規定の整備、労働者の育児休業中における待遇及び育児休業後の労働条件に関する事項についての周知
対策
育児休業者に対して復帰一か月前程度に面談を実施するなど事前フォローの強化
目標3
育児休業等を取得しても中長期的に処遇上の差を取り戻すことが可能となるような昇進基準及び人事評価制度の見直しに向けた取組
対策
育児休業等を取得した従業員に不利益がないよう、 制度の見直しを随時実施
働き方の見直しに資する多様な労働条件の整備
目標1
所定外労働時間の削減のための措置の実施
対策
就業時間管理システム等を使用し延べ所定外労働時間の把握・改善
目標2
年次有給休暇の取得促進の為の措置の実施
対策
毎年7月1日～8月31日までの間に5日間の連続休暇の取得を推進、定期的な取得状況の確認と状況により取得を促す
上記以外の次世代育成支援対策に関する事項
目標1
若年者に対するインターンシップ等の就業体験機会の提供、トライアル雇用等を通じた雇入れ、適正な募集・採用機会の確保その他の雇用管理の改善又は職業訓練の実施
対策
インターンシップ(5日以上の就業体験含むもの)、トライアル雇用の実践
目標2
事業所周辺の小学生や、従業員の家族を対象に「職場見学会」を実施するなど、地域の子供たちが活躍できる活動の場を支援する
【女性活躍推進】
女性の職業生活における活躍の推進に関する法律第8条に基づき、次のとおり一般事業主行動計画を策定します。
計画期間 令和5年2月1日～令和8年1月31日
・総合職における女性社員の比率が低い
・女性管理職が少ない
目標1
新卒総合職の女性社員の採用比率40％以上を目指す
対策
2023年2月～
・採用活動において、活躍している女性従業員が参加し会社をPRする
・女性が活躍できる職場であることについて、社外への積極的な広報を行う
目標2
女性のためのキャリア形成支援策を実施する
対策
2023年2月～
一般職⇒総合職に5名転換。またそのための研修や説明会の検討・実施
目標3
非正社員から正社員への転換制度を積極的に運用する
対策
2023年2月～
非正規社員5名以上を正規社員へ転換する
・採用した労働者に占める女性労働者の割合 29.7%
・総合職に占める女性の割合 10.0%
・女性の育児休業取得率 100%
・男性の育児休業取得率 20%
集計期間 2021年12月～2022年12月